Trasee de învățare pentru business
Traseele de învățare îi ajută pe utilizatorii business să transforme obiectivele de instruire în planuri structurate de lecții și provocări. Acestea sunt utile pentru învățarea la clasă, perfecționarea echipelor, integrare (onboarding) și pregătirea candidaților.
Utilizatorii business pot folosi traseele de învățare în două moduri principale:
- Să creeze trasee manual din My Learning Paths.
- Să genereze trasee cu Agentul, apoi să le salveze și să le aloce.
Creare manuală
Utilizatorii business pot crea ciorne de trasee de învățare, pot adăuga lecții, pot scrie teorie, pot adăuga întrebări, pot atașa provocări DojoCode, pot alege provocările obligatorii și pot publica traseele atunci când sunt gata.
Folosește vizibilitatea pentru a controla cine poate găsi traseul:
- Traseele Private rămân în contul tău.
- Traseele Community apar în Explore Learning Paths după publicare.
Vezi Crearea traseelor de învățare pentru fluxul complet de editare și publicare.
Agent
Modurile Trainer și Recruiter pot ajuta la crearea de trasee de învățare din chat-ul cu Agentul.
Pentru un cursant sau candidat selectat, Agentul poate:
- Să deschidă selectorul de cursanți sau candidați.
- Să citească setările de instruire și progresul competențelor acelui cursant.
- Să întrebe câte lecții și provocări pe lecție ar trebui să conțină traseul.
- Să genereze un traseu de învățare personalizat în panoul lateral.
- Să îți permită să salvezi traseul generat.
- Să creeze o temă ciornă din traseul salvat atunci când soliciți alocarea acestuia.
Pentru grupuri, Agentul te poate ajuta să aloci un traseu de învățare salvat grupului respectiv. Dacă dorești un traseu pentru un grup, creează sau generează mai întâi traseul, salvează-l, apoi alocă-l grupului din Agent sau din fluxul de lucru pentru teme.
Fluxuri de lucru pentru cursanți, candidați și grupuri
Folosește Agentul atunci când vrei să treci rapid de la un obiectiv de instruire la un traseu alocat:
- Per cursant sau candidat: selectează cursantul în Agent, generează un traseu pe baza profilului și a progresului competențelor acestuia, salvează-l, apoi cere-i Agentului să creeze tema ciornă.
- Per grup: creează sau generează traseul o singură dată, salvează-l, apoi alocă acel traseu salvat grupului. Acest lucru este util atunci când o întreagă clasă, echipă sau cohortă de candidați are nevoie de același curriculum.
- Destinatari micști: alocă traseul salvat cursanților/candidaților selectați și grupurilor în cadrul aceluiași flux de lucru de alocare.
Alocarea traseelor de învățare
Traseele de învățare pot fi folosite ca surse de teme. Un utilizator business poate aloca un traseu de învățare către:
- Un singur cursant sau candidat.
- Un grup.
- O combinație de cursanți/candidați selectați și grupuri.
Agentul creează temele ca ciorne, astfel încât să poți examina titlul, instrucțiunile, termenul limită, destinatarii și sursa înainte de publicare.
Monitorizarea progresului
După ce un traseu de învățare este alocat, cursanții finalizează lecțiile și provocările în propriul context de progres. Agentul îi poate ajuta pe utilizatorii business să revizuiască:
- Progresul competențelor pentru un cursant sau candidat.
- Progresul temei și starea de finalizare.
- Progresul grupului și prioritățile de instruire.
Acest lucru le permite trainerilor și recrutorilor să folosească traseele de învățare atât ca conținut de învățare, cât și ca o modalitate de a urmări dezvoltarea în timp.